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「従業員のためのキャリア形成支援セミナー」2018/2/9＠飯田橋＊終了しました
第6回2018/2/9＠飯田橋に代表安部が登壇します
企業の人事労務、人材育成担当者、職業能力開発推進者様におすすめです
従業員等のキャリア形成を行う際に有効なツールである「ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩ」について、ワークシートの実習や「ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩ」の活用方法、キャリア面談の仕方等をレクチャーします。東京・大阪・名古屋３都市にて開催！
セミナー概要
| 内 容 | ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩをすぐに活用できるよう、キャリア形成支援の知識だけではなく、実際にＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩを記入したり、ロールプレイを行ったりする、実践的な内容となっております 時間：９：３０～１６：３０ （休憩１時間程度含む） Ⅰ キャリア形成支援について、企業が人材育成を行う意味や現在の社会労働環境について等を理解する ・キャリアの定義、キャリア形成、人材育成とは？ ・キャリアを考える上での大切な３つの視点と環境 ・キャリア形成支援のキーワードは「〇〇と〇〇」 ・従業員のキャリア形成に企業はどのように関わるべきか Ⅱ キャリア形成支援ツール「ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩ」について役割や使い方を理解する ・ＣＡＤＳは「これまでの職務経歴から見た自分の特徴の自己評価とこれからの働きがいをデザインする仕様書」 ・ＣＡＤＩは「環境変化を踏まえた将来設計がどの程度できているかを自己診断するテスト」 ・ＣＡＤＳ（ワークシート１・セミナー専用まとめ表）とＣＡＤＩの記入体験 Ⅲ ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩを使ったキャリア面談やキャリア研修について体験する ・ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩは「キャリア面談とキャリア形成支援研修」で活きる ・おさらい傾聴トレーニング ・ＣＡＤＳを使った模擬キャリア面談ロールプレイ ・ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩを用いる際の注意点 ・ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩの他社活用事例 ・ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩについてのＱ＆Ａ |
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| 受講料 | 一 般 の 方 ９，５００円 （ 税込 テキスト代含む） 中央協会会員の方 ７，６００円 （ 税込 テキスト代含む ） |
| 主 催 | 中央職業能力協会(JAVADA)＊厚生労働省所管の公的団体 |
| お申込み・お問合せ | 中央職業能力開発協会 キャリア形成基盤支援課 企画係 〒160-8327 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿木村屋ビルディング11Ｆ TEL：03-6758-2895 FAX：03-3365-2716 E-mail：jinzaiikusei@javada.or.jp |
講師紹介
泉田洋一氏
For Next 代表 学習院大学理学部数学科卒
27年間、IT企業に勤務し、主に、人事、人材育成を担当。SEの新人／若手教育、選抜者研修／昇格者研修、キャリアデザイン研修（27歳、32歳、42歳、55歳）を担当。日本人材マネジメント協会会員。国家資格・１級・２級キャリアコンサルティング技能士。メンタルヘルス・マネジメント検定Ⅰ種合格。産業カウンセラー。
同じく中央職業能力開発協会のキャリア・シフトチェンジ推進事業ではＣＳＣスーパーバイザーを務める。また、日本人材マネジメント協会では、ミドル等のキャリアに関するリサーチプロジェクトメンバーを務め、キャリア形成に関する幅広い知識を有する。
安部博枝
株式会社abilight代表取締役
大手自動車メーカー入社後、総合研究所、本社にて15年間勤務。社内教育企画、全社女子社員教育のトレーナー等、人材育成、東京モーターショーでのプレス、お客様対応等の広報を担当。全社システム構築プロジェクトで社長賞受賞。組織のグローバル化が進む中で、子育てと仕事の両立の壁にあたり退職。その後、東京工業大学研究員を経て、現在明治大学にて「コミュニケーションとモチベーションの関連性研究」に従事している。
事業としては、主に中小～中堅企業の人事制度設計や人材育成計画策定のコンサルティングを行っている。これまでの官公庁、企業の研修では、2万人以上の社会人教育に携わる。
著書「自分のことがわかる本～ポジティブ・アプローチで描く未来～」(岩波書店、2017)
開催スケジュール ★安部が登壇します
| ★第４回（名古屋）終了しました |
平成２９年１１月１０日（金） 開催場所 AP名古屋．名駅 Ｂ＋Ｃ （愛知県名古屋市中村区名駅4-10-25）
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| 第５回（大阪） |
平成３０年１月１９日（金） 開催場所 エル・おおさか ７０９ （大阪府大阪市中央区北浜東3-14）
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| ★第６回（東京） |
平成３０年２月９日（金） 開催場所 飯田橋レインボービル Ｃ＋Ｄ （東京都新宿区市谷船河原町11番地）
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